Ametipositsiooni kirjeldus
- Toidu valmistamisega seotud tegevuste tegemine ja kontrollimine.
- Menüüde planeerimine koostöös kokkadega.
- Alaliste ja ajutiste töötajate värbamine ja koolitamine.
- Personali vahetuste planeerimine.
- Tervise- ja ohutusreeglite range järgimise tagamine.
- Pakutava toote ja teenuse kvaliteedi jälgimine.
- Finants- ja administratiivandmete pidamine.
- Palgaarvestuse haldamine ja kulutuste taseme jälgimine.
- Varude taseme säilitamine ja uute tarvikute tellimine vastavalt vajadusele.
- Vajadusel klientide teenindamine ja nendega suhtlemine.
- Suhtlemine tarnijate ja klientidega.
- Lepingute läbirääkimine klientidega, nende vajaduste hindamine ja pakutava teenusega rahulolu tagamine (lepingulise toitlustuse puhul).
Oled tööandja? Ole palkade üle otsustamisel enesekindel.
Pange oma töötajate palgad õiglaselt paika. Selles aitab teid üksikasjalik palgaraport. Meiega on teil alati ajakohased palgaandmed käepärast võtta.
Töötaja kõige tavalisem karjääritee
Graafik näitab, kuidas töötajad karjääris kõige sagedamini edenevad. Lisateabe saamiseks palgaandmetega klõpsake ametikoha nimel.
Ametikoht Toitlustusjuht - Turism / toitlustamine / hotellindus tööturul
Selle positsiooni töötasu
on kõigi positsioonide pingereas
Naiste esindatus
Vastaja keskmine vanus
670. koht
Portjee
Liigitamata elukutsed
610 - 1 251 EUR
442. koht
Erivajadustega laste õpetaja
Haridus, teadus ja uurimistöö
1 275 - 1 950 EUR
441. koht
Toitlustusjuht
Turism / toitlustamine / hotellindus
1 012 - 2 051 EUR
440. koht
CNC pingi seadistaja / operaator
Mehaanika
1 127 - 1 919 EUR
1. koht
Liisingujuht
Liising
2 010 - 7 978 EUR
Kas see palgavahemik on liiga suur?
Oma piirkonna keskmise palga saate teada lühikese küsimustiku täitmisega
Võrdle oma palka teistegaHankige üksikasjalikku teavet oma riigi palkade kohta
Pro
Palkade aruanne ettevõtte kohta
118,80 EUR*
* käibemaksuga / 99,00 EUR ilma käibemaksuta
Telli raport- Ametikohtade palk, piirkond*, haridus, praktika, ettevõtte suurus
- Palk ja selle osad* (muutuvkomponent, komisjonitasud, hüved)
- Vastajate jagamine palgaarvestusse
- 1. detsembri, 1. kvartiili, mediaani, 3. kvartiili, üheksanda dekiili ja keskmise palga palgavahemikud.
- Kõigi kontrollitud mitterahaliste hüvitiste üksikasjalik jaotus*
- Finantshüvitiste analüüs* * saadaval regressioonimudeli kasutamisel
