logo

Juhtimine

Product owner

Keskmine netokuupalk Eestis sellel positsioonil on
Töötaja palka mõjutavad mitmed tegurid, eelkõige piirkond, kus ta töötab, töökogemuse pikkus, ettevõtte suurus jm.
Võrrelge oma palka tasuta ja anonüümselt teiste samal ametikohal ja samas piirkonnas asuvate inimestega.
80% inimestest teenib:
1 910 - 4 115 EUR
10% teenib vähem 1 910 EUR
10% teenib rohkem 4 115 EUR

Palgad küsitluses on väljendatud netos.

Palgad.ee palgauuringu põhjal teenib 80% inimestest, kes on $positsioonil riigis Eesti, vahemikus 1 910 EUR kuni 4 115 EUR igakuine netto.

10% töötajatest teenivad vähem kui 1 910 EUR ja 10% inimestest teenivad rohkem kui 4 115 EUR.

Uuring põhineb töötajate andmetel, puhastatud äärmuslikest ja dubleerivatest väärtustest.

Ametipositsiooni kirjeldus

  • Strateegia ja visioon: töötage välja ja edastage arendusmeeskonnale, sidusrühmadele ja tippjuhtkonnale selge tootevisioon ja strateegia.
  • Toodete mahajäämuse haldamine: looge, seadke tähtsuse järjekorda ja haldage toote mahajäämust, tagades, et see on hoolitsetud, viimistletud ja arendamiseks valmis.
  • Nõuete kogumine: tehke koostööd sidusrühmade, klientide ja kasutajatega, et mõista nende vajadusi ja koguda nõudeid, muutes need selgeteks kasutajalugudeks ja aktsepteerimiskriteeriumideks.
  • Agiilne planeerimine ja elluviimine: osalege agiilsetel tseremooniatel, nagu sprindi planeerimine, mahajäämuse korrastamine ja igapäevane püstitõusmine, tagades meeskonna tõhusa töö ja iga sprindi väärtuse pakkumise.
  • Väljalaske haldamine: väljalaskeprotsessi koordineerimine ja haldamine, tagades, et toote juurdekasvud tarnitakse õigeaegselt ja vastavad kvaliteedistandarditele.
  • Funktsionaalne koostöö: tehke tihedat koostööd arendusmeeskondade, UX/UI disainerite, kvaliteedi tagamise ja teiste sidusrühmadega, et määratleda ja pakkuda kvaliteetseid tooteid, mis vastavad ärieesmärkidele.
  • Sidusrühmade juhtimine: kaasake ja hallake suhteid sisemiste ja väliste sidusrühmadega, käsitledes nende muresid, kogudes tagasisidet ja hoides neid kursis toote edenemisega.
  • Toote dokumentatsioon: looge ja hooldage toote dokumentatsiooni, sealhulgas kasutusjuhendid, väljalaskemärkmed ja muud asjakohased materjalid, mis toetavad toote kasutuselevõttu ja kasutamist.
  • Turu- ja konkurentsianalüüs: viige läbi turu-uuringuid ja konkurentsianalüüsi, et teha kindlaks suundumused, võimalused ja potentsiaalsed tootetäiustused, mis võivad anda organisatsioonile konkurentsieelise.
  • Pidev täiustamine: otsige aktiivselt tagasisidet kasutajatelt ja sidusrühmadelt, jälgige toote toimivust ja mõõdikuid ning tehke kindlaks valdkonnad, mida on vaja täiustada, edendades toote pidevat täiustamist ja optimeerimist.

Oled tööandja? Ole palkade üle otsustamisel enesekindel.

Pange oma töötajate palgad õiglaselt paika. Selles aitab teid üksikasjalik palgaraport. Meiega on teil alati ajakohased palgaandmed käepärast võtta.

Töötaja kõige tavalisem karjääritee

Graafik näitab, kuidas töötajad karjääris kõige sagedamini edenevad. Lisateabe saamiseks palgaandmetega klõpsake ametikoha nimel.

Ametikoht Product owner - Juhtimine tööturul

Selle positsiooni töötasu
on kõigi positsioonide pingereas

45. kohal

Naiste esindatus

32%

Vastaja keskmine vanus

36

672. koht

Köögiabiline

Turism / toitlustamine / hotellindus

Salary group 1

706 - 1 350 EUR

46. koht

Aktuaar

Kindlustus

Salary group 2

1 791 - 4 135 EUR

45. koht

Product owner

Juhtimine

Salary group 2

1 910 - 4 115 EUR

44. koht

IT tootejuht

Infotehnoloogia (IT)

Salary group 2

2 062 - 4 088 EUR

1. koht

Liisingujuht

Liising

Salary group 3

1 997 - 8 727 EUR

Kas see palgavahemik on liiga suur?

Oma piirkonna keskmise palga saate teada lühikese küsimustiku täitmisega

Võrdle oma palka teistega

Teie ametikohale sobivad tööpakkumised:

Leia endale paremad palgatingimused või rahalised ja mitterahalised hüved.

Vaata tööpakkumisi enda valdkonnas klikkides siia

Hankige üksikasjalikku teavet oma riigi palkade kohta

Palgad töötajatelt
Palgaraport
1 ametipositsioon
99,00 EUR*
Juurdepääs 1 kasutajale
Ideaalne konkreetse tööpositsiooni ühekordseks analüüsiks.